介護職員(鳴優荘)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人 募集理由 欠員補充
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):160,750円〜192,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
132,500円〜144,900円
定額的に支払われる手当(b):業務手当手当 18,000円〜18,000円処遇改善加算手当 4,250円〜8,500円特定処遇改善手当 6,000円〜21,000円
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):皆勤手当 8000円 早出手当 1000円/回 遅出手当 1000円/回 夜勤割増手当 5670円/回
賃金形態等:月給

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(鳴優荘)
仕事内容 特別養護老人ホーム 鳴優荘においての入居者様の介護業務全般 ・食事・入浴・排泄等 ※夜勤は月に3~4回程度、早出・遅出3~4回程度  定員80名  オール個室で10人のユニットケアです。 ※面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について、  今一度ご確認ください。
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護福祉士 あれば尚可
    ホームヘルパー2級 あれば尚可
    ホームヘルパー1級 あれば尚可
    普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時00分
就業時間2
16時30分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
(2)休憩90分
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
  • 定年制: あり
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: あり
  • マイカー通勤: マイカー通勤

求人条件にかかる特記事項

早出、遅出勤務の場合  早出  7:00~15:30  遅出 10:30~19:00  それぞれ月3~4回程度の勤務あり    介護職員処遇改善加算 年額444,000円(保険料込)支給 但し、賞与・基本給・処遇改善加算手当を含む。 資格・勤務実績に応じて増減あり。 資格なくても応募可。 初任者研修 60,000円補助あり ※施設見学随時受付 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や雇用契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認して下さい。 (労働基準法第15条第1項による)
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    夜勤明けは休み 夏期(2日)年末年始(3日)祝日分(16日)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 124日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 〒772-0053
徳島県鳴門市鳴門町土佐泊浦字黒山118-257  特別養護老人ホーム 鳴優荘
最寄り駅
鳴門駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分
屋内の受動喫煙対策
あり(禁煙)
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