介護職員 7-1*

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人 募集理由 増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):151,000円〜166,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
135,000円〜150,000円
定額的に支払われる手当(b):特別手当 16,000円〜16,000円
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):・皆勤手当 5,000円    ・夜勤手当 3,500円~/回
賃金形態等:月給

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員 7-1*
仕事内容 ○らく楽新田・多肥・丸亀市役所前(グループホーム、デイサービ ス、有料老人ホーム)のいずれかで入居者及び利用者の介護業務。  食事・入浴・排泄の介助、生活全般にわたる援助、健康管理など    ※トライアル雇用併用求人(期間中同条件) *夜勤については面接時にご説明致します。                                                          「介護」 ※補足情報あり(連絡先)事業所情報参照
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
5時00分〜22時00分
就業時間3
16時30分〜9時30分
就業時間に関する特記事項
特記事項参照
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

求人条件にかかる特記事項

・昇給は能力、実績に応じて。 ・通勤用無料駐車場あり。通勤手当は社内規定による。 ・初任者研修、実務者研修、護師資格取得の学費支援を会社が行い  ます(資格取得支援規定等による) ・ヘルパー2級、介護職員初任者研修以上の資格者が正社員で入職  された方に10万円、無資格の正社員で入職された方に5万円を  入職3カ月経過後、就職支援金として支給します。 (就職支援金規程による) ・就業時間 (1)はデイサービス (2)は上記の内実働8時間。             (3)の場合は休憩120分 (仮眠有り実働15時間)           ・就業場所は記載の事業所より相談により決定。変更の可能性あり ・就業場所により、勤務時間が異なります。 *コロナウィルス対策の取り組み  ・マスクの着用、アルコール消毒液の設置、定期的な換気                             高松88
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    ・ローテーションによる
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 107日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 〒000-0000
・グループホームらく楽新田・デイサービスらく楽多肥・デイサー  ビスらく楽丸亀市役所前・有料老人ホームらく楽丸亀市役所前・  有料老人ホーム多肥 のいずれか
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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