ケアマネージャー

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この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人 募集理由 増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):180,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
170,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b):資格手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c):なし
賃金形態等:月給

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 ケアマネージャー
仕事内容 〇在宅で生活されている方のケアマネジメント業務です。 ・ケアプランの作成、説明、同意、交付を行います。 (専用のソフトでの入力になります。) ・各事業所や関係機関との連絡調整などの連帯業務 ・その他付随する作業     *社用車あり(軽四)*直行直帰可能です。 *携帯電話の貸し出しあり。  *未経験者の方でも、主任ケアマネージャーが3人いますので、丁 寧に教えることが出来ます。       ◆◆ 急募 ◆◆   *中高年齢者の応募を歓迎 *補足情報あり(連絡先)     【子育て支援求人】「介護」 *コロナウィルス対策の取り組み特記事項参照
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
    普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務時間 又は
8時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
就業時間は相談に応じます。
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

求人条件にかかる特記事項

*昇給・賞与は業績、個人の能力による。 *マイカー通勤:社用車貸出(直行直帰可能です) *同職種の方が子育て世代というのもあって急なお休みなどにも対 応することが出来、お休みが取りやすいです *ハローワークからの事前連絡のうえ、応募書類等を送付してくだ さい。書類選考後、面接日時等を連絡します。 *コロナウィルス対策の取り組み ・リモート勤務 ・マスク着用 ・アルコール消毒液支給(携帯用) ・アルコール消毒液設置 【子育て支援求人】                        高松61
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    ・年末年始 ・夏期
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 125日
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 就業場所
事業所所在地と同じ
〒761-0450
香川県高松市三谷町283番地
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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