障害福祉サービス管理責任 job tagについて

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
まだ創業したばかりで実績は無し (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人 募集理由 新規事業所設立
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,200円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜2,000円
定額的に支払われる手当(b):-
固定残業代(c):なし
賃金形態等:時給

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 障害福祉サービス管理責任
job tagについて
仕事内容 個別支援計画の作成 利用者に対するアセスメント 利用者との面接 個別支援計画作成に係る会議の運営 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) 定期的なモニタリング結果の記録 個別支援計画の変更及び修正 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    障害者グループホーム
  • 免許・資格: サービス管理責任者 (必須)
    普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 又は
9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度
就業時間に関する特記事項
打合せにて調整したいと思います。

週所定労働日数

週4日〜週6日
労働日数について相談可
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

求人条件にかかる特記事項

*来年度より新規に開業する障害者グループホームです。  可能であれば早い段階より関わって頂き、一緒になって  立上げから運営までできればと考えています。    雇用条件に関しては、お互いが納得できるように調整したいと  考えておりますので、気軽に話しをして頂ければと思います。 *採用日は相談可能です。 *週所定労働時間、日数に応じて該当する保険に加入します。 *通勤手当は規定により支給します *昇給は個人の能力及び業績により支給します
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    シフト制
  • 育児休業: 該当者なし

所在地・アクセス

所在地 香川県高松市
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
施設内は基本禁煙とするが、利用者の状況に応じて変更の可能性有 り。
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