介護支援専門員（ケアマネジャー） job tagについて
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この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
有期雇用
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）)
採用人数 1人 募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：215,800円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
215,800円〜250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：個々の業績に応じて、年４回の「頑張り手当て」を支給
します。
※頑張り手当の参考例（３５件担当の場合）
１回あたり：約２００，０００円～／３ヶ月毎
※管理者手当は管理者の場合に限られます。
０円～３０，０００円
賃金形態等：月給
賞与 賞与制度の有無 なし |
| 職種 | 介護支援専門員（ケアマネジャー） job tagについて |
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして業務全般 ※６ヶ月経過後、原則正社員登用 正社員へ転換後に退職金共済へ加入 ※携帯電話支給 ※無料駐車場あり |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＊車は自家用車を使用して頂きます。車両賃貸料として月額２０， ０００円お支払いします。（燃料費等含む） ＊パート勤務も可（時給１，３００円～１，５００円＋頑張り手当 て） 頑張り手当参考例 要介護利用者２０人担当（実績）の場合：約１５万円～／３ヶ月 毎 ＊正社員登用後は定年制あり（定年６５歳、雇用延長７０歳） ＊利用者様の自宅等へ訪問する際、有料駐車場の使用が必要な場合 の使用料は事業所で負担します。 ＊担当件数を少なくしてプライベートを充実させたい方、担当件数 を多くもって年収を増やしたい方、利用者様にとって中立公正なケ アマネジメントがしたい方、一度ご相談ください。 ＊付与した年次有給休暇は毎年すべて取得できるように心がけてい ます。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 〒761-8079 香川県高松市仏生山町乙４１－７ ケアマネジャー事務所「奏」 最寄り駅 琴電 仏生山駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
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