介護支援専門員　★急募★

この求人はハローワーク求人です

2022.05.23更新

募集要項

雇用形態	正社員以外正社員以外の名称契約職員正社員登用の有無なし (雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2022年5月1日〜2023年3月31日契約更新の可能性あり（原則更新）) 採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ）：150,000円〜270,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 150,000円〜270,000円定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なしその他の手当等付記事項（ｄ）：●通勤手当　片道２ｋｍ以上より支給 ●出来高給　特定事業所加算２を算定した介護報酬の　　　　　　６割です。賃金形態等：その他 150,000円〜270,000円その他の内容出来高給（介護報酬の６割） ※最低保障額　１５０，０００円賞与賞与制度の有無なし
職種	介護支援専門員　★急募★
仕事内容	日盛の里（さぬき市鴨庄）居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務 ●　ケアプランの作成 ●　介護を必要とする人や家族への相談助言 ●　サービス提供事業所との連絡・調整など
求める人材	不問経験等: 必要な経験・知識・技能等あれば尚可福祉関係業務経験があれば望ましいがなくても可免許・資格: 免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	フレックスタイム制就業時間１ 8時30分〜17時15分又は 8時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度就業時間に関する特記事項午前１１時～午後０時がコアタイムになります。
待遇	通勤手当: 実費支給（上限あり）加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形転勤: 転勤の可能性の有無あり定年制: なし再雇用: なし入居可能住宅: なし利用可能な託児所: なしマイカー通勤: マイカー通勤可求人条件にかかる特記事項［応募要領］＊履歴書および運転免許証・資格証の写しを選考場所に持参または　郵送して下さい。＊持参の場合は、事前に求人担当　総務企画課長　岩瀬まで連絡を　して下さい。［退職金共済及び退職金制度］＊共済加入の要件（１年以上の雇用契約期間）を満たしていないた　め、今回の契約期間中に加入することはできません。＊次年度雇用契約を更新した場合に加入要件を満たし、加入となり　ます。支給については、共済加入期間が１年以上の場合請求する　ことが可能となります。 ※雇い止め規定あり（７０歳）　（７０歳）超える方は、別途、ご相談ください。
休日・休暇	休日土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日制毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日年間休日数: 122日育児休業: あり