介護員(公立施設/特別養護老人ホーム久谷荘)

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2022年3月31日
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
勤務成績により更新。勤務成績が良好な場合は、再度の任用を行い 、最長令和6年3月31日まで勤務できる予定。)

採用人数

5人 募集理由 欠員補充
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,019円〜1,019円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
1,019円〜1,019円
定額的に支払われる手当(b):-
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):特殊勤務手当(月9千円程度) 休日勤務手当
賃金形態等:時給

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 介護員(公立施設/特別養護老人ホーム久谷荘)
仕事内容 【具体的な仕事の内容など】 特別養護老人ホーム久谷荘(松山市恵原町甲940番地)での入所 者介護業務等に従事していただきます。 ※資格、経験などは問いません。 ※男女、年齢などに関わらず活躍できる職場ですので、熱意をもっ て元気に働いてくださる方はぜひご応募ください。
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格不問
勤務時間 就業時間1
9時15分〜12時45分
就業時間2
7時00分〜10時30分
就業時間3
9時15分〜13時15分
又は
14時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
就業時間は1~5で選択可(求人に関する特記事項参照)

週所定労働日数

週4日〜週5日
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

求人条件にかかる特記事項

募集職種:会計年度任用職員(パートタイム介護員) 給  与:時給1,019円 手  当:通勤手当、時間外勤務手当、特殊勤務手当 任用期間:令和4年3月31日まで。勤務成績が良好な場合は、      再度の任用を行い、最長令和6年3月31日まで勤務      できる予定です。      ※採用後1箇月間は、条件付採用期間となります。 保  険:労働者災害補償保険 試験区分:1・9時15分~12時45分(原則、月曜日、火曜日        、木曜日、金曜日及び土曜日)      2・7時00分~10時30分(原則、月曜日から金曜        日)      3・7時00分~10時30分(原則、土曜日及び日曜        日)      4・9時15分~13時15分(原則、月曜日、火曜日        、木曜日及び金曜日)      5・14時00分~18時00分(原則、月曜日、火曜        日、木曜日及び金曜日) 応募期間1~5の試験区分ごとに定員に達し次第終了となります。 *無料駐車場あり
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    7日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 〒791-1134
愛媛県松山市恵原町甲940
最寄り駅
伊予鉄 鷹ノ子駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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